【保安技能培训】_保安员工作技能培训(保安职业技能培训教程)

培训共分为二个环节。一是提高安保人员思想认识，转变工作作风。二是学习《新乡医学院三全学院车辆、人员进出管理办法》。

要求各楼卫、门卫遵守工作纪律，严格落实三步工作法、实名登记制度，认真履行岗位职责，确保高效率完成每一次值勤工作，同时通过学习有关奖励与惩罚办法，激发了安保人员工作积极性和责任心。

过此次培训，安保人员深刻认识到了工作的重要性和严肃性，增强了安保人员对本职业的重新认识，进一步掌握了岗位职责与制度，提高了安保人员的安全防范意识，有力的助推了学校各项工作的顺利进行。

保安业务技能分为专业理论知识和军事技能训练两大科目。

其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。

军事技能训练内容包括：队列、防卫术、交通指挥手势、勤务技能、消防技能、救护技能。

1、保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，技术防范及一般的防卫器械的使用，并基本掌握现场保护及处理知识。

2、职业道德课程的教学应根据不同的专业而予以不同的内容，使学员在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范。

3、法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有学员都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。

4、军事技能训练以队列、擒拿格斗及交通指挥手势为主要内容，在发生突发事件时能够运用擒敌技术同不法分子做坚决斗争，保护国家财产以及自身安全。交通手势的学习主要是针对出入及停放在执勤区域内的车辆能够运用正确的手势进行指挥、疏导，防止交通堵塞及事故的发生。

通过教学使学员熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。

保安技能培训内容

一、保安员职责和工作范围

保安员是在特定区域内负责维护秩序和保障安全的专业人员，主要职责包括：

1. 安全巡逻：保安员需要巡逻检查特定区域的安全情况，发现异常情况及时采取措施处理。

2. 门禁管理：保安员需要对特定区域进行严格的门禁管理，保证区域内人员和物品的安全。

3. 危险物品排查：保安员需要对特定区域进行危险物品排查，及时发现和处理危险物品和危险情况。

4. 消防安全检查：保安员需要对特定区域进行消防安全检查，确保消防设施完好并能够及时应对火灾等突发事件。

二、保安员基本素质和技能要求

保安员需要具备一定的身体素质和基本技能，如：

1. 身体素质：保安员需要具备良好的身体素质，能够适应长时间站立、巡逻等工作，需要具备一定的耐力和体力。

2. 擒拿格斗：保安员需要掌握擒拿格斗技能，能够在必要时采取措施制止违法犯罪分子。

3. 消防技能：保安员需要掌握基本的消防技能，能够在火灾等突发情况下迅速应对，并采取有效措施保障人员和财产安全。

4. 急救知识：保安员需要了解基本的急救知识，能够在必要时进行急救，保护人员的健康和生命安全。

三、保安员专业知识和法律常识要求

保安工作不仅仅是简单的巡逻和门禁管理，还需要对相关法律法规有一定的了解，能够正确处理突发事件和应对各种安全威胁。因此，保安员需要学习保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识等专业知识，以及队列、防卫术、交通指挥手势、勤务技能、消防技能、救护技能等军事技能训练。

1. 保安理论知识：保安员需要了解保安工作的基本理论知识，包括保安的职能和工作范围、保安的任务和职责、保安的工作流程和工作原则等。

2. 消防业务知识：保安员需要了解基本的消防业务知识，包括火灾的成因和预防、火灾扑救、灭火器的使用方法等。

3. 职业道德：保安员需要具备良好的职业道德，遵守职业规范，不得违反职业道德和职业操守。

4. 法律常识：保安员需要熟知国家有关法律法规，以便在工作中运用法律武器与违法犯罪分子作斗争，保护人民群众的合法权益。

5. 保安礼仪：保安员需要学习保安礼仪，保持良好的仪表和形象，提高服务质量和工作效率。

6. 救护知识：保安员需要了解基本的救护知识，包括人员伤害的急救、心肺复苏等。

四、保安员工作技能培训内容

1. 保安理论知识培训：学员需要全面熟知保安理论知识，了解保安员的职责和工作范围。

2. 消防专业知识培训：学员需要了解消防业务知识，包括火灾的成因和预防、火灾扑救和灭火器的使用方法等。

3. 职业道德教育：学员需要养成良好的职业道德和行为规范，提高服务态度和质量。

4. 法律常识教学：学员需要熟知国家有关法律法规，了解保安员在工作中运用法律武器与违法犯罪分子作斗争的相关法律知识。

5. 军事技能训练：学员需要学习队列、防卫术、交通指挥手势、勤务技能、消防技能、救护技能等军事技能训练。

6. 模拟演练：学员需要进行模拟演练，模拟突发事件和危险情况，提高应对突发事件的能力和处理危险情况的技能。

7. 实际操作训练：学员需要进行实际操作训练，包括门禁管理、巡逻检查、消防安全检查等，提高实际操作能力和技能水平。

五、保安员培训效果评估

针对保安员培训的效果评估需要从以下几个方面进行：

1. 知识技能测试：对学员进行知识技能测试，测试学员掌握的知识和技能水平。

2. 实际操作评估：对学员进行实际操作评估，测试学员在实际工作中的操作能力和技能水平。

3. 课程满意度评估：对学员进行课程满意度评估，了解学员对培训课程的满意度和反馈意见。

4. 培训效果评估：对培训效果进行评估，了解培训的实际效果和提出改进意见。

六、保安员持续培训和提升

保安员需要在工作中不断学习和提升，保持技能的更和.新提高。持续培训和提升可以通过以下方式实现：

1. 定期组织培训：定期组织保安员进行培训，更新知识和技能。

2. 实践演练：定期组织实践演练，增强保安员应对突发事件的能力和处理危险情况的技能。

3. 学习交流：定期组织保安员进行学习交流，分享工作经验和技能，提高工作效率和质量。

4. 提供学习资源：为保安员提供学习资源，如书籍、网络课程等，帮助保安员持续学习和提升。

总之，保安员工作技能培训需要学员全面掌握保安专业知识、法律常识和军事技能训练，同时需要养成良好的职业道德和行为规范，提高服务态度和质量。只有不断学习和提升，才能更好地完成保障秩序和维护安全的工作职责。